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发文地区：石家庄市
类别：社会保险（工伤保险）
生效日期：2015-07-01
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2015 年石家庄工伤保险缴费基数随全省社平工资上调同步调整，涉及缴费上下限、核定方式及工亡待遇变化。本文以 FAQ 形式梳理核心信息，帮企业快速掌握缴费规则，职工明晰权益保障。
1. 2015 年石家庄工伤保险缴费基数上下限是多少？
2014 年河北省城镇非私营单位在岗职工年平均工资为 46239 元，折合月均 3853.25 元，以此为基数确定缴费上下限：
| 缴费基数类型 | 计算标准 | 具体金额（月） |
|---|---|---|
| 最低缴费基数 | 全省月社平工资的 60% | 2311.95 元 |
| 最高缴费基数 | 全省月社平工资的 300% | 11559.75 元 |
政策解读：此次基数调整源于全省社平工资的自然增长，缴费基数上下限的设定既保障了工伤保险基金的收支平衡，也兼顾了不同工资水平企业的缴费压力。
2. 2015 年石家庄工伤保险缴费基数如何核定？
- 现有参保职工：按上年度月平均工资作为缴费基数申报。
- 2015 年新参保职工：可按最近月份的实际工资收入核定缴费基数。
- 基数核定规则：职工个人工资低于 2311.95 元的，按最低基数缴费；高于 11559.75 元的，按最高基数缴费；工资在上下限之间的，按实际工资缴费。
- 执行时间：2015 年 7 月起，石家庄已按新基数核定企业缴费数额。
3. 工伤保险费用由谁缴纳？缴费规则有何政策调整？
- 缴费主体：工伤保险费用全部由用人单位承担，职工个人无需缴费。
- 省级统筹政策：2014 年起河北省实现工伤保险省级统筹，实现 “六统一”（制度政策、缴费管理、基金管理、工伤认定、劳动能力鉴定、待遇支付及信息系统统一）。
- 缴费计算方式：用人单位缴费数额 = 本单位职工工资总额 × 单位缴费费率。
办事指南：企业需在基数调整后，按最新工资总额及职工工资情况如实申报，确保缴费基数核定准确，避免因申报不实影响职工工伤保险待遇。
4. 2015 年石家庄工亡待遇有哪些调整？
- 一次性工亡补助金：按上年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍计发，2015 年标准为 28844 元 ×20 倍 = 57.688 万元，较 2014 年的 53.91 万元增加 3.778 万元。
- 丧葬补助金：石家庄执行标准为 6 个月本市上年度职工月平均工资。
- 供养亲属抚恤金：按职工本人工资的一定比例发放，发放对象为因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，具体比例根据亲属情况确定。
政策解读：一次性工亡补助金实行全国统一标准，体现 “同命同价” 原则，此次待遇上调与全国城镇居民人均可支配收入增长挂钩，进一步强化了对工亡职工家属的保障力度。
5. 参保单位需重点关注哪些事项？
- 及时完成基数申报：2015 年 7 月起已按新基数执行，企业需核对本单位职工工资申报情况，确保缴费准确。
- 遵守省级统筹规则：缴费基数核定需统一使用河北省城镇非私营单位在岗职工平均工资，不得自行参照其他标准。
- 保障职工权益：用人单位需依法为全部职工（含雇工）参保缴费，确保职工发生工伤时能正常享受工伤保险待遇。
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